马丁•费尔德斯坦
社会保障体系按两个维度可以分为四种类型。中国属于其中一个比较独特的类型。
第一个维度是现收现付制还是投资基金制(个人账户制)。现收现付制下征收和支付是同时发生的;投资基金制是将征收的基金用于投资,投资收益用于支付未来的个人养老金。
另一个维度是固定收益制还是固定缴费制。固定收益制是指工人退休时的收益由某些公式确定,比如根据他们的工作年限,他们工作时的平均所得等;固定缴费制是指个人有养老金账户,缴款进入个人账户,退休时收益根据个人账户积累的多少来决定。两个维度组合有四种可能的社会保障体系。其中固定缴款的现收现付制似乎是不可能的,但它确实存在,而且就存在于目前的中国。